Secoana recherche un Encadrant technique pédagogique et social pour l’équipe Rigoles et Etang de Ville d’Avray (92) F/H

Offre d’emploi « Encadrant technique pédagogique et social, Equipe Rigoles et étang de Ville d’Avray (F/H)»

 

 

À propos

Secoana recherche pour son client qui est membre du Mouvement Emmaüs France un encadrant technique. Cet acteur de l’ESS s’est donné pour mission d’expérimenter des actions d’écologie urbaine pour créer et inventer les métiers de demain par et pour les personnes éloignées de l’emploi. Ces activités sont réalisées dans une logique d’aménagement et de développement local et social dans le cadre d’un atelier et chantier d’insertion. Il intervient aussi dans le champ de l’économie circulaire au travers du compostage de proximité et de la ressourcerie.

 

Missions

Vous évoluez avec une équipe en insertion sur les espaces boisés et humides situés autour de Ville-d’Avray et de Saint-Cloud.

 

Ce chantier d’insertion s’inscrit dans le cadre d’un partenariat avec la Ville de Ville-d’Avray et le Centre des Monuments Nationaux pour la gestion écologique d’étangs, la réouverture de rigoles et l’entretien d’espaces boisés. L’équipe réalise également de l’entretien et de l’aménagement d’espaces verts urbains.

 

Sous l’autorité de la Cheffe de secteur biodiversité, eau et espaces verts, vos assurez les missions suivantes :

1.      Entretenir et aménager les espaces verts boisés et humides avec une équipe en insertion :

• Entretien écologique des étangs : gestion des espaces invasives, fauches, plantations, réfection de berges via les techniques de génie végétal ;
• Entretien d’espaces boisés : élagage, abattage, taille en hauteur, sélection végétale, mise en sécurité de parcelles, restauration de rigoles forestières, etc ;
• Entretien et aménagement d’espaces écologiques et paysagers urbains en gestion différenciée. Programmer l’activité : ramassage des déchets, désherbage, débroussaillage, tonte, taille, plantations,… ;
• Animations ou évènementiels liés aux activités du chantier d’insertion ;
• Suivi de l’activité du chantier au plan administratif (devis, bilans, comptages horaires, comptes rendus, etc.), programmation des créneaux camion, etc.

 

2. Gérer et entretenir le parc des matériels et véhicule

• Assurer le bon fonctionnement du matériel ;
• Entretien du véhicule.

 

3. Participer au parcours d’insertion des salariés de votre équipe 

• Encadrer et animer une équipe composée de 10 salariés,
• Participer à leur recrutement, à leur dynamisation socioprofessionnelle et remobilisation vers l’emploi,
• Transmettre des savoir-faire et compétences dans le cadre de la Formation en Situation de Travail (AFEST), mettre en place la certification de compétences,
• Collaboration avec la conseillère en insertion professionnelle.

 

4.      Divers environnement et insertion : vous impliquer auprès des partenaires sociaux, institutionnels et techniques, participer aux animations réalisées par l’association.

 

Missions spécifiques

 

Travaux d’élagage pour l’entretien des espaces boisés.

Possibilité de réaliser des travaux en situation encordée pour l’entretien des talus (formation dispensée après votre embauche).

 

Profil

Compétences

• Expérience de la gestion d’équipe et sensibilité à l’accompagnement de personnes en difficulté ;

0. Bonnes connaissances des techniques d’aménagement et de restauration écologique ;
1. Pratique régulière et connaissance de l’outillage thermique et de son entretien ;
2. Des connaissances naturalistes serait un plus ;
3. Une expérience dans l’encadrement notamment en chantier d’insertion serait un plus ;
4. Bonne pratique des outils bureautiques courants.
5. Permis B obligatoire (véhicule de chantier mis à disposition).

 

Qualités requises

• Capacité à travailler en équipe et à transmettre les informations ;

• Capacité à assurer un rôle pédagogique auprès des salariés encadrés ;

0. Motivation pour l’écologie urbaine ;
1. Grande autonomie et rigueur ;
2. Sens de l’organisation ;
3. Intérêt pour les questions d’insertion et la vie associative nécessaires.

 

Formation

0. Diplômé.e Bac +2 (BTSA Gestion et protection de la nature, BTSA aménagements paysagers, DUT, etc.) ou Bac +3 (licence professionnelle aménagement du paysage) avec de bonnes connaissances en écologie.
1. Certificat de spécialisation « taille et soin aux arbres » ou un diplôme équivalent.

 

 

Conditions

 

• Contrat : CDI,
• Temps de travail : temps plein, 35 heures hebdomadaires annualisées ;
• Convention collectives : Ateliers et chantiers d’insertion (ACI) ;
• Lieu de travail : interventions principalement sur le 92 – Local de la base vie : Ville-d’Avray
• Week-end : exceptionnellement possible dans le cadre d’animations/forums ;
• Salaire brut mensuel : 2 100 à 2 300 euros ;
• Prise de poste : dès que possible

 

 

Contact : Envoyer votre de lettre motivation et votre CV à : contact@secoana.fr